We use cookies. Find out more about it here. By continuing to browse this site you are agreeing to our use of cookies.
#alert
Back to search results
New

Implementation Process Lead - Transportation Management

PPG Industries, Inc
United States, Pennsylvania, Pittsburgh
One PPG Place (Show on map)
Apr 17, 2026

As Implementation Process Lead - Transportation Management you responsible for delivering all project-related outcomes for Transportation Management within the EWM/TM functional workstream. Key areas include master data, outbound planning of all modes of transportation, inbound planning where PPG is responsible for freight, execution including carrier tendering, TM forms/shipping documents, TM freight pay, TM reporting & analysis and all activities related to S4 and OTM integration. Coordination with global process excellence, corporate transportation management, procurement, corporate finance and PMC USCA business teams is required in addition to other functions of the project.

You are responsible for all S4H deployment-related activities within their process areas, including leading design workshops, conducting fit/gap analyses, driving solution design, coordinating testing and training, managing cutover planning and execution, and providing go-live and hyper care support.

**This role is can be remote, however if based in the Pittsburgh area, a hybrid schedule will be applicable.

Key Responsibilities

  • Lead end-to-end SAP implementation of transportation management module, including planning, execution, monitoring, and closure with focus on integration of OTM with S4 OTC, S4 EHS data, S4 EWM, S4 GTS and S4 POs/STOs.
  • Coordinate with other PPG teams (Business representatives, Global Connect PPG Process Excellence, SAP COE, Data team, FLIT, corporate logistics, etc.) to meet process area specific project goals.
  • Manage risks, issues, and changes within the process area to ensure project success.
  • Own and lead the transportation management processes and act as a subject matter expert and business process expert to drive S4H implementation.
  • Lead solution design efforts in coordination with COE and act as their counterpart for assigned business processes.
  • Ensure adherence to SAP S4 and OTM best practices, methodologies and Global Template.
  • Coordinate all activities with the business across data, testing, training, change management, and cutover for the assigned process areas, effectively leveraging cross-stream resources to ensure seamless execution.
  • Own and lead data gathering, cleansing, and validation activities across functions to ensure accuracy and readiness for transportation management.

Qualifications

  • Bachelor's degree in business, Supply Chain, Logistics, Engineering or related field or equivalent experience required.
  • 7+ years of experience in logistics or transportation required.
  • Previous ERP implementation experience
  • PPG experience preferred but not required.

Uber uns:

PPG: WIR SCHUTZEN UND VERSCHONERN DIE WELT

Durch seine Fuhrungsrolle in Innovation, Nachhaltigkeit und Farbe hilft PPG Kunden in den Industrie-, Transport-, Konsumguter- und Baumarkten sowie im Aftermarket, mehr Oberflachen auf mehr Arten zu verbessern als jedes andere Unternehmen. Weitere Informationen finden Sie unter www.ppg.com und folgen Sie @PPG auf X.

The PPG Way 2030

Wir machen uns stark fur unsere Kunden

Proaktiv. Mutig. Vertrauenswurdig. Alles was wir tun, beginnt mit dem Fokus auf unsere Kunden.

Wir horen zu, handeln entschlossen und geben nicht auf, bis wir ihre groten Herausforderungen

gelost haben. Der Erfolg unserer Kunden lasst uns alle wachsen.

Wir handeln zielgerichtet und zeitnah

Agil. Datenbasiert. Selbstbestimmt. Wir gehen kalkulierte Risiken ein, um der Konkurrenz einen

Schritt voraus zu sein. Wir arbeiten proaktiv und agil und nutzen hochwertige Daten, um Losungen

zu entwickeln, die echten Mehrwert schaffen.

Wir stehen fur operative Spitzenleistung

Produktiv. Kooperativ. Verlasslich. Unabhangig von unserer Rolle erkennen wir Probleme, ubernehmen

Verantwortung und schaffen Losungen. Wir handeln sowohl proaktiv als auch reaktionsschnell, um

kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben und Ergebnisse zu liefern. Wir unterstutzen unsere

Mitarbeitenden an vorderster Front - sie sind das Gesicht von PPG fur unsere Kunden

Wir treten an, um zu gewinnen

Zukunftsorientiert. Zielstrebig. Ambitioniert. Wir brennen dafur, unser Geschaft auszubauen

und gemeinsam mit unseren Kunden erfolgreich zu sein. Wir liefern Ergebnisse, treiben neue

Technologien voran und nutzen Agilitat und Geschwindigkeit als unsere Starken

Wir sind stolz auf PPG

Stark. Vereint. Leidenschaftlich. Wir arbeiten sicher, handeln mit Integritat und schatzen

unsere vielfaltigen Perspektiven. Wir feiern Erfolge und sind stolz auf den positiven

Beitrag, den wir gemeinsam leisten, um die Welt zu schutzen und zu verschonern

Bei PPG setzen wir KI im Einstellungsprozess ein, um diesen effizienter zu gestalten. KI-Tools treffen keine Einstellungsentscheidungen. Weitere Informationen finden Sie unter https://careers.ppg.com/de/de/candidate-resources.

PPG bietet allen Kandidaten und Mitarbeitern Chancengleichheit. Wir bieten die Moglichkeit, Ihre Karriere in einem Umfeld zu entwickeln und zu fordern, das den Mitarbeitern einen erfullenden Arbeitsplatz bietet, eine Umgebung fur kontinuierliches Lernen schafft und die Ideen sowie die Vielfalt anderer wertschatzt. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhangig von Geschlecht, Schwangerschaft, Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, nationaler Herkunft, Alter, Behinderungsstatus, Familienstand, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentitat oder -ausdruck fur eine Anstellung berucksichtigt.

Wenn Sie aufgrund einer Behinderung eine Anpassung benotigen, senden Sie bitte eine EMail an recruiting@ppg.com.

Die Gehaltsspannen und Leistungen bei PPG konnen je nach Standort variieren, was es uns ermoglicht, Mitarbeiter in verschiedenen geografischen Markten wettbewerbsfahig zu entlohnen. PPG berucksichtigt bei der Festlegung der Vergutung mehrere Faktoren, darunter, aber nicht beschrankt auf, Fahigkeiten, Erfahrung und Ausbildung, Qualifikationen und Bildung, Lizenzen und Zertifizierungen sowie andere organisatorische Bedurfnisse. Weitere Anreize konnen ebenfalls gelten.

Unsere Mitarbeiter-Benefit-Programme sind darauf ausgelegt, die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstutzen. Jegliche Versicherungsleistungen und Benefits erfolgen gema den Bedingungen der jeweiligen Plane und den zugehorigen verbindlichen Planunterlagen. Die Benefits werden Ihnen wahrend des Einstellungsprozesses von Ihrem Recruiter erlautert.

PPG schatzt Ihr Feedback zu unserem RecruitingProzess. Wir empfehlen Ihnen, Glassdoor.com zu besuchen und Feedback zum Prozess zu geben.

Applied = 0

(web-bd9584865-9k7lb)